1.对标文稿起草，学习嘉兴市提高政治站位，紧贴市委中心工作，树牢精品意识，以高度负责精神和严谨细实作风，起草市委主要领导所需工作文稿及市委重要文件。

①按照高站位、出精品，抓落实、出经验要求，撰写有思想、有深度、针对性强的综合性文稿。②加强能力培养，采取以干代训、讲座培训、文集汇编等形式加强队伍建设，提升文稿起草水平。③加大业务培训力度，在复旦大学举办改革专题研修班。

2.对标调查研究，学习嘉兴市坚持问题导向，围绕加快新旧动能转换、推动高质量发展、改善民生等重大问题开展调查研究，为领导决策提供参考。

①围绕市委重大决策，确定一批重大调研课题，及时形成高质量调研报告，促进成果转化运用。全年完成调研报告6篇。②建立“四不两直”调研推进机制，积极协调推进相关工作，确保调研实效。  

3.对标全面深化改革，学习嘉兴市级领导领衔推动改革重点项目的经验做法，紧贴泰安实际，在体制机制创新、推进工作落实等方面进行探索，推动改革提质增效。

①适时组织对标考察，有针对性地研究提出对标办法和整改措施。②建立完善改革督察和调研机制，推动中央、省委改革任务落到实处、见到实效。③完善市级领导领衔推动改革项目机制，持续深化开发区体制机制、旅游体制、“放管服”、农村集体产权等重点领域改革。

4.2019年特色亮点工作：推进开发区体制机制改革等重点领域制度创新。制定《关于进一步深化改革开放加快制度创新的意见》，建立制度创新试点机制，围绕新旧动能转换、产业经济发展、文化旅游产业、“放管服”改革、开发区体制机制改革等，确定一批制度创新课题和试点项目，由市级领导领衔推进。对全市9个开发区运行情况进行调研，出台开发区改革实施方案，增强开发区发展活力和内生动力。