1月4日，市能源局组织召开常态化推进机关作风建设动员大会，局全体干部职工参加会议。会议由局长程鹏主持，会议宣读了《市能源局关于常态化推进机关作风建设的实施意见》，市能源综合执法支队等科室和人员作了表态发言，局党组书记马连启作了讲话。

会议指出，要充分认识作风建设的极端重要性，将这次工作摆在全局突出位置上来抓。常态化推进机关作风建设，是全面从严治党的需要，是推动能源事业高质量发展的需要，是解决能源局干部队伍目前存在的突出问题的需要，全局上下要高度重视作风建设的极端重要性，认清形势，正视问题，全力倡树担当、团结、创新、实干、争先“五大作风”，为争当绿色低碳高质量发展先行区排头兵提供坚实的作风支撑。

会议强调，要明确作风建设的重点，不断提升作风建设的成效和水平。要突出学习，通过专家学者讲座、“科长大讲堂”等形式，分层次抓好局党组、各支部、各科室的学习活动，凝心聚力、倡树正气，切实解决好思想认识中存在的问题。要严肃工作纪律、组织纪律、廉洁纪律，树立清清爽爽的同事关系、规规矩矩的上下级关系、既亲又清的政商关系，营造出风清气正、干事创业的良好氛围。要不断提高自身能力，不断强化业务技能、应急处突、执行落实等方面的能力水平，努力做开口能讲、提笔能写、遇事能上、标旗能夺的“四能”干部。要培树典型、打造标杆，打造敬业奉献、改革创新、求真务实、业务能手、为民服务五大方面的正面典型，打造新能源产业的新业态、新模式、新成效，探索安全生产抓基础、强根本、激活力的路径，塑造服务保障强党建、严考核、强作风的标杆，真正通过内树典型、外树形象推动作风建设扎实开展。要勇于创新、敢闯敢试，正确运用容错纠错机制兜底鼓劲，切实为实干创新者容错、促知错能改者有为。

会议要求，要加强组织领导，确保作风建设的各项任务落到实处。各科室、单位要按照局常态化推进机关作风建设工作领导小组领导部署要求，心往一处想、劲往一处使，通过存在问题的接续解决，持续营造氛围、提振作风。领导干部要带头积极参与、研究工作，科室负责人要既当指挥员、又当战斗员，真正做到全员参与、兵合一处、将打一家，通过机关作风的不断整顿提升，锻造一支能源铁军，推动全市能源事业高质量发展不断开创新局面，为新时代社会主义现代化强市建设贡献能源力量。